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Business Applikation Manager ERP AMS (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die übergreifende Betreuung des ERP-Systems (AMS), das die Prozesse vom Vertrieb über die Produktion, Lieferung und Service bis hin zur Abrechnung unterstützt
  • Proaktive Beratung der Fachbereiche in allen IT-Belangen rund um das Thema ERP
  • Aufnahme von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Power Usern der entsprechenden Fachbereiche und Entscheidung über die technische Bereitstellung von Lösungen
  • Kontinuierliche Fortbildung in dem von ihm verantworteten Bereich und selbstständige, kontinuierliche Beobachtung von neuen technologischen Entwicklungen und Trends im Bereich ERP
  • Verantwortung für die Planung, die Konzeption, die Auswahl und die Implementierung/das Customizing von effizienten IT-Lösungen im Kontext ERP zur optimalen Unterstützung der entsprechenden Geschäftsprozesse und -ziele
  • Übernahme der technischen Verantwortung für die Integration des ERP-Systems innerhalb der Rippert IT-Architektur unter Berücksichtigung der relevanten Schnittstellen
  • Verantwortlich für die Überwachung und Kontrolle von IT-Kosten
  • Bei Bedarf Leitung von CAD/PDM-Projekten als technischer Projektleiter oder Mitwirkung als IT-Experte bei solchen
  • Erstellung systembezogener Schulungsunterlagen/FAQs für seinen Bereich und Durchführung entsprechender Schulungen für die Mitarbeiter

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige (3-5 Jahre) Erfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Sehr gute Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen, idealerweise tiefe Kenntnisse in AMS.ERP
  • Gute Kenntnisse in der Anwendungs- und Schnittstellenentwicklung
  • Gute Kenntnisse der Prozesse und Herausausforderungen im Bereich Enterprise Resource Planning
  • Analyse-, Abstraktions- und Transferkompetenz sowie schnelle Auffassungsgabe für technisch komplexe Zusammenhänge
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit lösungs- und zukunftsorientiertem Denken und Handeln
  • Erfahrung in der Leitung von Projekten
  • Lernfähigkeit und Veränderungskompetenz
  • Souveränes, selbstsicheres Auftreten sowie Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
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